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楊旭，2020年2月加入霍邱海創。自進入公司以來，他工作上勤奮好學、善于思考，生活中團結同事、熱心助人，他用務實認真、積極進取的工作態度取得了突出的工作成績，也取得了領導和同事們對他的認可和贊賞，獲得公司2022年度“先進個人”稱號。
財務部門作為現代企業管理必不可少的一部分，財務的特殊性要求其從業人員不僅要掌握專業的崗位知識，不斷學習熟悉國家出臺的會計準則、稅法細則和法律知識，還要求其從業人員不斷加強自身的職業道德建設，把握自身做事的尺度。楊旭自加入霍邱海創財務處以來，對內他遵守財務部制定的各項規章制度，嚴格審查各項經濟業務，根據審核無誤的原始憑證及時做好會計核算工作，做到賬賬相符、賬表相符。對外他積極地與稅務局、住建局等相關部門保持溝通和聯系，取得他們的支持與指導。他常說；“少說‘干不了’，多想‘怎么干’。面對工作，不可避免地會遇到棘手的、難以迅速解決的難題，擺正心態，調整工作態度，多想想辦法，多向前輩請教經驗，或許能離解決問題更進一步。”
同時，作為一名后勤人員，楊旭用實際行動證實自己?？崾钐鞛楝F場同事熬煮綠豆湯、送西瓜，嚴寒天清掃路面冰雪。白天忠于職守做好本職工作，檢修晚上為現場同事送去飯食。寒來暑往，四序遷流，霍邱海創的角角落落都留下他勞動的身影。
知道自己獲得公司2022年度“先進個人”稱號后楊旭說，獲得這個榮譽僅僅只是他進步的起點，也是公司領導和同事對他的認可和肯定?！昂泼煨袩o極，揚帆但信風”。新的一年他會繼續堅持干好本職工作，自覺磨礪自我，提升工作能力，為霍邱海創的發展而奉獻。
